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社会保険労務士溝上久男事務所
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雇用保険料率改正 令和５年４月改正
雇用保険料率改正が令和５年度から施行されます。改正内容が厚生労働省ＨＰに掲載されており、それらによると下記のようになっております。
雇用保険料率 令和５年４月１日改正
一般の事業 失業給付分 育児休業給付分
１２．０／１０００（＋２／１０００）
雇用保険２事業分 ３．５／１０００
雇用保険料率 １５．５／１０００（＋２／１０００）
建設の事業 失業給付分 育児休業給付分
１４．０／１０００（＋２／１０００）
雇用保険２事業分 ４．５／１０００
雇用保険料率 １８．５／１０００（＋２／１０００）
失業給付分 育児休業給付分は労使折半、 雇用保険２事業分（助成金の資金源）は全額事業主負担です。
雇用保険料率については、令和４年４月、令和４年１０月に続いての料率改定となります。料率改定された料率は、原則令和５年４月分給与から適用されます。
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